Depuis le mois de septembre La région a mis en place une expérimentation afin de lutter contre le travail dissimulé. Une des solutions préconnisées est " l'allotissement"qui permettrait de mieux contrôler les travailleurs "détachés".
Sur ce chantier du lycée des métiers de Blanquefort, tous les ouvriers portent un badge d'identification. Par exemple, Syuleymanov Syulyuman, maçon bulgare, travaille depuis 4 mois pour une petite enteprise locale et
il est surpris par l'obligation imposée dans certaines régions de France : de parler français pour des raisons de sécurité.
Cette obligation est baptisée "clause Molière" à l'initiative d'un élu charentais elle s'applique dans les appels d'offres de marchés publics comme en Ile de France ou en Auvergne.
En tout cas tous les métiers ne sont pas concernés
La clause n'est pas appliquée en Nouvelle Aquitaine, elle y même qualifiée de raciste et de discriminatoireCa dépend avec qui vous travaillez. Personnellement (...) les électriciens avec qui je travaille, le Français est de mise... (Frédéric Grégoire, électricien entreprise AECF (Le Haillan))
la sécurité n'est pas uniquement conditionnée à la langue. Pour Patrick Guillemoteau président de la commision d'appels d'offres élu conseil régional : :
Il suffit simplement de désigner un représentant du chantier qui a la compréhension sur les mesures de sécurité pour pouvoir ensuite les répercuter...
Cibler le travail "détâché"
En toile de fond, c'est le travail détaché qui en est la cible. La solution proposée ici est de scinder le chantier en lots séparés. L"'allotissement" permet l'accès des entreprises locales au chantier ainsi qu'un meilleur contrôle.Pour Patrick Guillemoteau président de la commision d'appels d'offres élu conseil régional :
Ce qui faut combattre, c'est la fraude au travail détaché. Ce sont les entreprises qui vont plus loiun (...) qui profitent du système... (Patrick Guillemoteau)
Regardez le reportage de Jean-Claude Lacoste et Ludovic Cagnato.
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