Pour affronter la vague de colis du Black Friday et de Noël, La Poste lance sa campagne de recrutement de 213 CDD en Auvergne. Facteurs, agents de tri et opérateurs de livraison sont recherchés pour assurer la distribution de millions de paquets. On vous dit tout ce qu’il faut savoir sur ces postes à pourvoir.
En cette fin d’année, La Poste se prépare à une véritable déferlante de colis. Avec l’arrivée du Black Friday et des fêtes de Noël, les centres de tri et de distribution vont fonctionner à plein régime, avec près de 3 millions de colis à traiter lors des pics les plus élevés. Pour relever ce grand défi logistique, La Poste recrute en Auvergne : 213 postes temporaires sont à pourvoir.
Voici tout ce qu’il faut savoir sur ces offres d’emploi :
Au programme : distribution, tri et livraison express
“Il y a trois types de métiers : facteurs, opérateurs de livraison de colis et agents de tri de colis”, précise Véronique Ducher, directrice des ressources humaines opérationnelles Auvergne Sud. Les missions varient en fonction du poste : "Les facteurs distribuent le courrier. Les livreurs de colis parcourent le département pour livrer directement aux destinataires. Les agents de tri, basés à Clermont-Ferrand, organisent les colis pour qu'ils arrivent au bon endroit et à temps”, explique Véronique Ducher.
Quelle rémunération ?
Les contrats proposés sont des CDD d’environ un mois, rémunérés 13 % au-dessus du SMIC. Côté rythme de travail, les facteurs ont l’avantage d’éviter le travail de nuit, une contrainte qui s'applique cependant aux agents de tri, particulièrement sollicités en période nocturne pour gérer l’immense flux de colis. Bien que les contrats soient courts, il existe également une possibilité de prolongation en fonction des besoins.
Conditions pour postuler : permis B et sens de l’orientation avant tout
Pas besoin d’un CV étoffé pour rejoindre cette aventure logistique : La Poste accueille les débutants, pourvu qu’ils possèdent les qualités essentielles au bon déroulement des opérations. Voici quelques prérequis :
- Permis B en poche, fondamental pour se déplacer en toute autonomie.
- Bon relationnel, esprit d’équipe et rigueur sont des atouts indispensables.
- Adaptabilité et sens de l’orientation : deux compétences précieuses pour assurer la distribution.
- Une formation de quelques jours sera assurée pour permettre aux nouvelles recrues d’être prêtes pour le rush des fêtes.
Détail des recrutements par département
Les besoins sont répartis sur les quatre départements d’Auvergne :
- Puy-de-Dôme : 152 postes, dont 100 au centre de tri des Gravanches à Clermont-Ferrand.
- Allier : 33 postes.
- Haute-Loire : 18 postes.
- Cantal : 10 postes.
Pour postuler, les candidats peuvent se rendre sur le site La Poste Recrute ou auprès des agences d’intérim locales, en particulier pour les postes en plateforme colis.
