PSA : Rennes pourrait construire un nouveau véhicule... sous conditions

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Le Groupe PSA propose d'attribuer un nouveau véhicule à son usine de Rennes et de la moderniser, en échange notamment d'une modération salariale jusqu'à fin 2019. L'accord a été approuvé par quatre syndicats : FO, SIA (syndicat indépendant de l'automobile), la CGC et la CFDT. La CGT n'a pas signé.

Par Baptiste Galmiche

L'accord "Contrat d'Avenir pour Rennes" a été signé par quatre syndicats : FO, SIA (syndicat indépendant de l'automobile), la CGC et la CFDT. La CGT n'a pas approuvé le texte. Ce dernier prévoit de produire "un véhicule initialement conçu pour être fabriqué et commercialisé hors Europe" sur le site de Rennes. La Janais, où "des nouveaux investissements à hauteur de 100 millions d'euros" pourraient être faits.

"La décision d'octroyer un nouveau véhicule à Rennes est conditionnée à la signature de l'accord", a précisé un porte-parole du groupe à l'AFP. La décision finale, de construire ou non la voiture à Rennes, "sera prise en juin". Nadine Cordiner, déléguée FO, précise que "cet accord s'appliquera uniquement si PSA accorde la construction d'un nouveau véhicule."

Conditions

Selon les plans de charge prévisionnels présentés aux syndicats en octobre, Rennes (plus de 4 400 salariés à l'été 2015) doit augmenter sa production jusqu'à 95 000 véhicules en 2017 (82 000 l'année suivante), contre 68 000 prévus en 2015. Le projet d'accord "permettrait à l'établissement de s'assurer des perspectives d'activité non prévues aujourd'hui", fait valoir PSA dans le document en citant l'objectif d'au moins "100 000 véhicules (produits) par an".

Le constructeur automobile propose également le maintien du dispositif congé senior (dispense d'activité rémunérée) pour 2017-2019 et le versement d'une prime complémentaire de 6 000 euros (bruts) pour certains bénéficiaires. En échange, les salariés seraient astreints à la modération salariale entre début 2017 et fin 2019 (hors promotions). PSA supprime également des jours de congés supplémentaires pour les ouvriers de plus de 50 ans.

"Chantage patronal"

Dans un communiqué transmis à l'AFP, le syndicat CGT a dénoncé "un chantage patronal où les salariés seront de toute façon perdants", avec "en contrepartie, aucune embauche en CDI, juste une vague promesse d'un nouveau véhicule".

"Ce projet d'accord annonce sans doute la couleur pour le deuxième accord de compétitivité que la direction espère imposer à l'échelle du groupe", avance la CGT. Selon des sources syndicales, les négociations concernant la suite du Nouveau Contrat Social (2014-2016), un accord prévoyant notamment le maintien des sites en France jusqu'en 2016 en échange d'un gel des augmentations salariales, débuteront le 18 mai. Sans confirmer la date, PSA indique qu'un "nouveau cycle de discussions est prévu mi-mai en vue de coconstruire l'avenir" du groupe avec les syndicats.

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