Aujourd'hui en France, les filières industrielle et métallurgique peinent à recruter en raison notamment de la mauvaise image qui y est accolée. Des secteurs pourtant porteurs qui peuvent offrir à leurs salariés de belles carrières.
C'est une des priorités du gouvernement : valoriser l'apprentissage et l'alternance afin de gommer les préjugés dont souffrent entre autre la métallurgie et l'industrie.
Aujourd'hui, ces secteurs offrent un taux d'embauche de 95 % en raison du faible nombre de candidats.
Avis aux amateurs...
Regardez le dossier de la rédaction, il est signé Nicole Fachet, Stiliana Peev et Yves Biron :
