Les sapeurs-pompiers volontaires recrutent

Les pompiers manquent de volontaires. Ils lancent une grande campagne d'information pour recruter partout en France et en Lorraine.

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Vous avez peut-être déjà aperçu des affiches ou spots publicitaires. Les sapeurs pompiers ont lancé une grande campagne de recrutement de pompiers volontaires, avec un objectif simple : montrer que n'importe qui, quelque soit le corps de métier auquel il appartient, peut s'engager.

Les sapeurs-pompiers volontaires sont 193 000 en France. Ils représentent 80% de l'effectif des pompiers. Mais leur nombre baisse. En cause : le manque de disponibilité des jeunes actifs. La Lorraine compte 10 000 volontaires. Il en faudrait 10 à 15% de plus pour couvrir les besoins de la région, d'après le Service départemental d'incendie et de secours (SDIS) de Meurthe-et-Moselle.

Reportage à Pompey (54) de Jean Baudin et Jacques Garniche, avec les interviews de :

  • Damien Helf, Sapeur pompier volontaire
  • Colonel Stéphane Beaudoux, Directeur du SDIS Meurthe-et-Moselle


D'autres témoignages de pompiers volontaires sur le site de la campagne.
P
lus d'informations sur le site de la Fédération nationale des sapeurs-pompiers de France.

Condition pour s'engager
Les sapeurs-pompiers volontaires s'engagent pour une durée de cinq ans tacitement reconduite.

Ils doivent :
  • avoir entre 16 et 55 ans (les mineur doivent avoir une autorisation écrite des parents)
  • répondre aux conditions d'aptitudes physiques et médicales exigées
  • jouir de ses droits civiques et ne pas avoir été l'objet d'une condamnation incompatible avec le rôle de sapeur-pompier
  • se trouver en position régulière au regard des dispositions du code du service national

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