La direction de Ford Blanquefort a annoncé ce matin lors du CE extraordinaire le lancement du processus d'information et de consultation d'un plan de sauvegarde de l'emploi fin juin. Le gouvernement n'est pas d'accord, il veut privilégier la piste d'un repreneur.
Les 830 salariés de l'usine girondine espèraient avoir des réponses sur leur avenir aujourd'hui avec la tenue du CE extraordinaire. Ils les ont bien obtenues.
C'est donc un plan de licenciement que le groupe américain prépare, comme l'a tweeté Philippe Poutou, le délégué CGT de l'usine girondine.
Annonce du jour, Ford lance un processus de fermeture de l’usine de Blanquefort dès fin juin (PSE). Ford manœuvre par étape depuis longtemps. L’Etat, le gouvernement, complices ou indifférents ont une grande part de responsabilité. Pas simple pour nous mais faut réagir. Colère !
— Philippe Poutou (@PhilippePoutou) 7 juin 2018
Il s'agit bien d'un plan préalable à une fermeture définitive du site qui interviendrait en 2019 comme l'avait annoncé Ford en début d'année.
Le PSE devrait prévoir des indemnités de licenciement pour chaque salarié, des aides à la reconversion et des départs en pré-retraite. Il devra être négocié avec les syndicats et la direction du travail, la DIRECCTE. Sa mise en place prendra plusieurs mois.
Le gouvernement n'est pas d'accord
Le ministre de l'économie, Bruno Le Maire, dit "regretter vivement cette décision", d'autant qu'un projet de rachat est en cours.
La société belge Punch Metal International a en effet vsité le site le 30 mai dernier. "A ce stade, une reprise de la totalité des salariés apparait possible, et l’ouverture d’un PSE ne semble donc pas justifiée" assure le ministre.
Bruno Le Maire dit vouloir faire "de la pérennité du site industriel et du maintien de l'emploi sa priorité absolue".
Il encourage les salariés à "conserver le même esprit de responsabilité dans les semaines à venir, afin de donner toutes les chances à un projet de rachat du site par un acteur industriel".
Le groupe Ford, malgré le lancement du PSE, se défend de vouloir se débarrasser du site girondin sans tenter de maintenir l'emploi.
Il affirme, dans un communiqué, ne prévoir le plan social que dans "l'hypothèse où aucun repreneur ne serait trouvé et où le site devrait fermer".
La CGT veut remobiliser les troupes
"Nous devrions agir, nous mobiliser pour défendre nos emplois" pouvait-on lire dans un commniqué de la CGT distribué avant la tenue du CE extraordinaire.
Gilles Lambersand, délégué syndical CGT à Ford Blanquefort, ne comprend pas comment la direction peut laisser espérer un repreneur tout en lançant un plan social.
Le syndicat veut se démarquer des autres en continuant à appeler au rassemblement.
"Nous sommes en désaccord avec les autres syndicats dont les délégués parlent de plans de départs ou justifient de ne pas faire de bruit pour ne pas effrayer Ford" explique l'organisation qui avait réussi à sauver l'usine une première fois il y a quelques années.
"Nous sommes convaincus que ce n’est pas perdus, que nous avons encore nos chances de sauver l’usine mais ce n’est pas nous taisant" affirment les délégués CGT. "C'est garder notre travail aujourd'hui qui est le plus important".
La CGT reste opposée au départ du groupe américain.
"L'heure reste bien à la bataille pour sauver l'usine et empêcher des processus de destruction comme à Metal Temple Fumel ou à GM&S La Souterraine" assure Philippe Poutou.
"Nous exigeons que la multinationale maintienne l'activité et les emplois, que les pouvoirs publics agissent pour que Ford respectent ses engagements et obligations envers les salariés comme les collectivités".
Des dates clefs à venir
Mercredi prochain, le 13 juin, un comité de suivi fera le point sur l'avenir du site. Il se tiendra avec les autorités préfectorales en présence de Jean-Pierre Floris, le délégué interministériel à la restructuration des entreprises.
Le 20 juin, la CGT appelle à une "action" à Ford Cologne, en Allemagne.
